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江苏印发“十四五”学前教育蓬勃发展提升行动计划

发布时间:2024-10-11

本刊讯(美联社 潘玉娇)日前,安徽安省安省政府、安省发改委等十部门倡议刊发《安徽安省“十四五”学前教育其发展增加实施者》(请注意简称《实施者》),进一步促进全安省学前教育普及JT安全卫生优质其发展。

《实施者》相符了一系列学前教育其发展远距离特殊任务,主要包括自主性政府主导组态,促进修订《安徽安省学前教育条例》,落实政府既有政治责任,不断完善部门协同工作组态,加大税制投入,建起政府、家庭、社会不合理成本分担组态,保证学前教育公益JT卫生其发展;冗余结合部学前教育布局和公共机构网络服务,切实保证适龄幼儿入景,加强人口密集地、经济薄弱地区,城市人口、贫困人口集中地区JT性资源建设,全安省建起、工程项目幼儿景1000所差不多,逐步解决问题资源布局不不合理、数量极低、超标准班额等弊端;配齐配强教师队伍,创新公办景工作人员管理者,近期加强公办景教职工配备,提高幼儿景教师社会发言权和福利待遇保证,促进公办景编内外教师同工同酬,减弱职业商业价值;整体增加保教质量,持续推进幼儿景课程改革,自主性学前教育质量指标法制,不断完善学前教学中心工作体制与政治体制,构建支持幼儿早先研修和终身其发展的幼小生物科学衔接长效组态。

《实施者》指出:到2025年,全安省学前教育毛入景率持续保持在98%以上,JT景覆盖率持续保持在85%以上,安省市优质景覆盖率大幅提高90%以上,幼儿景硕士生本科及以上学历分之二比大幅提高65%以上。

为实现以上其发展远距离,《实施者》规章了八项明确了政府。其中,在强化师资配备和福利待遇保证层面,要求各地折衷国家标准规章幼儿景教师队伍建设规划,将教师队伍建设情况作为幼儿景审批、年检、指标的一票否决指标。鼓励各地创新公办景机构编制管理者方式则,在公办景卓有成效工作人员编制审核管理者,审核制工作人员与事业编制工作人员同岗同酬,审核制工作人员所均需经费纳入同级总预算。各类民办景取得的70%以上合法收入广泛应用保证教师工资,并参照公办景教职工工资收入水平,实质上不低于当地小镇非私营单位在岗职工总和水平。

《近现代教育刊》2022年07月10日第1版

作者:美联社 潘玉娇

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